Stvaranje strategije vrlo je dug i mukotrpan zadatak. Strategija pripada žanru igara u kojima se odvija veliki broj događaja i u njih je uključeno mnogo likova. Strategije je vrlo teško uravnotežiti i zahtijevaju ogromno ulaganje truda, vremena i novca. Izrada igara težak je posao, često neplaćen i demotivirajući.
Instrukcije
Korak 1
Plan. Prije početka rada vrlo je važno imati promišljen plan. Kakvu vrstu projekta želite raditi, kako, uz pomoć kojih „alata“, ko je potreban, šta je potreban? Tek nakon detaljne procjene moći ćete ići dalje.
Korak 2
Razmislite o "listi prekretnica" - stavkama koje čine vašu igru (poput: a - odaberite motor, b - izradite potrebne modele itd.). Lista bi trebala biti detaljna, navodeći svaki model ili melodiju koja je potrebna. Sada možete vizuelno procijeniti koliko je još posla ostalo.
Korak 3
Temelj. Morate smisliti okvir tako da svaka osoba koja se pridruži timu ima jasno razumijevanje šta ćete tačno raditi. Kao što pokazuje praksa, svaka osoba razumije ideje na svoj način. Da biste to učinili, napišite koncept i dokument o dizajnu.
Korak 4
Odaberite programski jezik ili konstruktor, ali nemojte odabrati onaj koji vam poznanici preporučuju, već onaj s kojim se znate nositi. Bolje je napisati igru s motorom koji poznajete nego snažnijim motorom koji morate naučiti od nule. Konstruktori nisu panaceja. Također ih trebate proučiti, razumjeti dokumentaciju, posjetiti forume i pročitati priručnike.
Korak 5
Tim. Ako to ne možete učiniti sami i želite projekt učiniti bržim, potreban vam je tim. Moći ćete ljude zanimati ili za rezultate vašeg rada ili za novac. Ako do trenutka okupljanja tima niste ništa učinili, tada nećete nikoga pronaći. Ako imate novca, kontaktirajte slobodnjake.
Korak 6
Demo verzija. Nakon izrade demonstracije, zaustavite posao na nekoliko tjedana / mjeseci. Uhvatite greške, razmislite šta poboljšati i ponoviti, šta promijeniti. Unesite promjene.
Korak 7
Dakle, hajde da rezimiramo. Da biste kreirali strategiju, trebaju vam tačno tri stvari: vođa koji donosi odluke, upravlja timom i obavlja lavovski dio posla; tim - koji se sastoji od ljudi koji ili rade svoj dio posla bolje od bilo koga drugog ili ih nije moguće zamijeniti; resursi - vrijeme i novac.
